Sie betreuen und entwickeln das "electronic Intellectual Property Management System", (eIPMS) für alle IP-Standorte der BASF weltweit.
Außerdem konzeptionieren, optimieren und entwickeln Sie alle workflow-gesteuerten Geschäftsprozesse der Patentabteilung.
Sie führen eigenständige Datenanalysen wie auch die Weiterentwicklung der Data Models und Data Pipelines durch.
Die Erstellung von monatlichen und jährlichen Berichten zur Darstellung der erbrachten Dienstleistungen der Patentabteilung liegt in Ihrem Verantwortungsbereich.
Zu Ihren Aufgaben gehört das zentrale Qualitätsmanagement in eIPMS sowie die Zusammenarbeit mit der IT-Firma, Übersetzung von Kundenwünschen, Feasibility sowie Einschätzungen.
Als erste:r Ansprechperson und Administrator:in verantworten Sie die Verwaltung und Eingabe von Schutzrechtsdaten im eIPMS und sind der First-Level-Support bzgl. eIPMS- und Prozess-Fragen für alle Nutzer:innen weltweit.
WAS SIE MITBRINGEN
abgeschlossene Ausbildung zur/zum Patentanwaltsfachangestellten oder Erfahrung als Fachinformatiker:in / Fachangestellte:r im rechtlichen Umfeld, Erfahrung in Kanzlei oder Industrieabteilung von Vorteil
gutes Verständnis des Patentwesens und der rechtlichen Grundlagen, Blick für Details und ausgeprägtes Interesse an geistigem Eigentum
fließende Sprachkenntnisse auf Deutsch und Englisch
Kenntnisse und Interesse an digitalen Workflows und deren Optimierung
Offenheit und Flexibilität gegenüber neuen Themen sowie hohe Lernbereitschaft
Organisationstalent und Teamfähigkeit
WAS WIR BIETEN
Inspirierende Netzwerke für die Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen (z.B. Women in Business)
Mentoringprogramme und Lernangebote für Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Karrierewege als fachliche Weiterentwicklung auf andere Stellen im Unternehmen (auch Jobrotation)
Kooperationen mit Fitness – und Gesundheitsstudio und zahlreiche weitere (Vorsorge-) Angebote für Ihre Gesundheit
30 Urlaubstage sowie die Möglichkeit zu Sonderurlaubs- und Sabbatical-Modellen
Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Teilzeitbeschäftigung oder Jobsharing)
Attraktive Vergütung sowie ein variabler Bonus
Sozialberatung, Unterstützung bei der Altersvorsorge und Aktienprogramm für Mitarbeitende