Techniker:in Elektrotechnik (m/w/d)

BASF

Festanstellung

Wartung und Instandhaltung, Prozessoptimierung, Dokumentation, Training und Schulung

Ausbildung

Nächstmöglicher Zeitpunkt

Deutsch

Lemförde, Delhi, Indien



WAS SIE ERWARTET

  • In Ihrer neuen Funktion übernehmen Sie die Vorbereitung, Begleitung und Dokumentation von gesetzlichen Prüfungen.
  • Mit Ihnen gehen wir voran: Sie sind verantwortlich für die Ausarbeitung, Vorbereitung, Betreuung und Dokumentation von technischen Projekten zur Anlagenoptimierung.
  • Zudem erstellen Sie technische Spezifikationen, holen Angebote ein, übernehmen die Definition von Ersatzteilen und führen die Kommunikation zu unseren Lieferanten.
  • Dokumentation ist das A und O! Die Erstellung und Ablage von technischen Dokumentationen gehören ebenfalls zu Ihrem neuen Aufgabengebiet.
  • Nicht zuletzt erstellen Sie Wartungs- und Prüfpläne sowie kümmern sich um die Schulung und Weiterbildung von Mitarbeitenden.

WAS SIE MITBRINGEN

  • abgeschlossene technische Ausbildung mit Weiterbildung zum/zur Techniker:in Elektrotechnik
  • mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Techniker:in in der Instandhaltung
  • ausgeprägtes technisches Verständnis für komplexe verfahrenstechnische Anlagen
  • fundierte EDV-Kenntnisse in MS Office und SAP sowie Kenntnisse über technische Regelwerke und dazu erforderliche Prüfverfahren wünschenswert
  • wirkungsvolle Kommunikation auf Deutsch
  • kundenorientierte Arbeitsweise und Freude an der Teamarbeit, um gemeinsam Erfolge zu erzielen

WAS WIR BIETEN

  • Attraktive Vergütung nach Chemietarifvertrag sowie eine variable Erfolgsbeteiligung
  • Betriebliche Altersversorgung, firmenfinanzierte Pflegezusatzversicherung, Aktienprogramm für Mitarbeitende sowie ein Wertkonto
  • Ein vielseitiges Gesundheitsprogramm mit Vorsorge- und Fitnessangeboten (z.B. Hansefit, Teamsportangebote sowie Sozialberatungsangebote)
  • Vielfältige lokale und globale Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten für die fachliche sowie persönliche Weiterentwicklung
  • Optimale Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten innerhalb Deutschlands
  • Unterstützung bei der Kinderbetreuung (z.B. Krippenbelegplätze oder Ferienprogramme)
  • Tariflicher Zukunftsbetrag (z.B. zur Finanzierung eines Jobrads oder zusätzlicher freier Tage)

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