Lindhorst Gruppe


Gesuchte Fachrichtungen:

Bauingenieurwesen
Ingenieurwissenschaften
Wirtschaftswissenschaften
Energie - & Umwelttechnik
Maschinen- & Anlagenführung

Bauwesen

Immobilien

Agrar & Lebensmittel

Energie & Umwelt

Gesundheitswesen

Über uns

3000 Mitarbeiter

1931 gegründet

Mittelständler

Familienunternehmen

Was zeichnet uns aus?

Obgleich wir seit der Unternehmensgründung 1931 im Viehhandel eine enorme Entwicklung und ein stetiges Wachstum verzeichnen konnten, sind und bleiben wir im Herzen ein mittelständisches Familienunternehmen. Unser Handeln wird von dem Wunsch nach nachhaltigem Erfolg statt kurzfristigem Gewinnstreben bestimmt.

Als familiengeführte, expandierende Unternehmensgruppe suchen wir ständig qualifizierte Mitarbeiter* für unsere Geschäftsfelder Landwirtschaft & erneuerbare Energien sowie Bau/Immobilien & Pflege. Haben Sie Interesse daran, mit Leidenschaft, Wissen und Neugier unsere Erfolgsgeschichte voranzubringen? 

 

Wie denken und handeln wir?

Die Lindhorst Gruppe steht für Qualität und Kompetenz, Nachhaltigkeit und Vertrauen sowie Toleranz und Fairness. Besonders liegen uns dabei unsere Mitarbeiter* am Herzen, die wir nicht als einfache Ausführende der ihnen aufgetragenen Aufgaben sehen, sondern als Mitmachende und Gestaltende unserer Zukunft. Bei uns steht das Miteinander im Vordergrund, denn nur so erreichen wir, wofür wir mit Leidenschaft einstehen: Eine gesicherte Zukunft für alle!

Was ist unser Ziel?

Wir sind davon überzeugt, dass wirtschaftlicher Erfolg und Verantwortung für Gesellschaft und Umwelt eng miteinander verbunden sind. Deshalb fördern wir Naturschutzprojekte wie die Hohe Schrecke und unterstützen im lokalen und regionalen Umfeld soziale Projekte, insbesondere im Bereich des Jugendsports. Seit Jahren produzieren wir außerdem erneuerbare Energien und bauen diesen Bereich im Sinne einer umweltgerechteren Zukunft stetig aus. Auf diese Weise leisten wir einen Beitrag zur Erhaltung der natürlichen Lebensgrundlagen im Einklang mit Mensch und Natur.

Unser Produkt

Dienstleistung

Ingenieurwesen

Ihre Perspektiven

So verschieden unsere Geschäftsbereiche, Positionen und Aufgaben auch sein mögen – unsere Grundwerte bleiben gleich! Im Herzen sind und bleiben wir ein mittelständisches Familienunternehmen. Gemeinsam gestalten wir Ihre Karriere nach Ihren Wünschen mithilfe unserer individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
 
Wir leben Landwirtschaft!

Alle Mitarbeiter* stehen mit Leidenschaft für unseren konventionellen Pflanzenbau ein. Dabei haben unsere Standorte eines gemeinsam: Ein motiviertes und zusammengehöriges Team aus landwirtschaftlichen Mitarbeitern*, Verwaltungskräften sowie der Betriebsleitung und Geschäftsführung.

Wir reden nicht nur über Landwirtschaft 4.0, sondern setzen sie um! Diesen Fortschritt gewährleisten wir nicht nur durch den Einsatz modernster Landtechnik und -software und die stetige Weiterbildung aller Mitarbeiter*, sondern auch durch einen regelmäßigen standortübergreifenden Erfahrungsaustausch.

Neben der Bewirtschaftung unserer Ackerflächen und unseres Grünlands arbeiten wir Hand in Hand mit dem Geschäftsbereich erneuerbare Energien, um gemeinsam neue Großprojekte zu identifizieren und zu entwickeln. So können wir voller Stolz unter Erhaltung der natürlichen Lebensgrundlagen einen Beitrag zu einer Grundversorgung leisten, bei der Mensch und Natur im Einklang stehen.

Bau & Immobilien

Immobilien betrachten wir mit einem ganzheitlichen Ansatz über die gesamte Wertschöpfungskette hinweg. Wir sind überzeugt, mit unseren Geschäftsfeldern Projektentwicklung, Immobilienverwaltung, Bauträger- und Investorentätigkeit gemeinsam mit unseren Partnern die besten Ergebnisse zu erzielen.

Ziel ist es, durch Investitionen in hochwertige und architektonisch anspruchsvolle Immobilien in zukunftsstarken Märkten weiter zu wachsen. Werden Sie ein Teil unseres Teams!

Pflege & Gesundheit

Wir planen, bauen und betreiben Seniorenresidenzen. Unsere Seniorenresidenzen mit Hotelcharakter sind gekennzeichnet durch eine exklusive Innen- und Außenarchitektur sowie freundliche, moderne und seniorengerechte Wohnbereiche. Eine professionelle Versorgung in der Pflege, aber vor allem das menschliche Engagement unserer Mitarbeiter* sind unsere Stärken. Mitarbeiterbindung ist für uns die beste Mitarbeiterakquise – ein wertschätzender Umgang und ein Miteinander auf Augenhöhe bilden das Herzstück unserer Unternehmenskultur.

Deine Einstiegsmöglichkeiten

Festanstellung

Ausbildung

Duales Studium

Werkstudent

Trainee


Projektmanagement

Vertrieb

Konstruktion

Wartung und Instandhaltung

Management

Ihre Entwicklung steht für uns im Vordergrund

Als Unternehmen bieten wir Studierenden und Absolventen verschiedene attraktive Einstiegsmöglichkeiten, um ihre Karriere zu starten und kontinuierlich zu entwickeln. Unsere Programme und Positionen sind darauf ausgelegt, junge Talente zu fördern, ihnen Verantwortung zu übertragen und ihnen die Möglichkeit zu geben, sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterzuentwickeln. Hier sind einige der wichtigsten Einstiegsmöglichkeiten, die wir anbieten:

1. Traineeship

Unser Trainee-Programm ist speziell auf den Einstieg von Absolventen zugeschnitten, die sich für eine Karriere in unserem Unternehmen interessieren. In diesem Programm durchlaufen die Trainees verschiedene Abteilungen und lernen die verschiedenen Facetten unserer Arbeit kennen. Sie erhalten die Chance, ihre Fähigkeiten in unterschiedlichen Bereichen zu erweitern und wertvolle praktische Erfahrungen zu sammeln. Durch regelmäßige Schulungen und Mentoring unterstützen wir unsere Trainees dabei, sich schnell in die berufliche Praxis einzufinden und ihre fachlichen sowie persönlichen Kompetenzen weiter auszubauen.

2. Junior Positionen

Für Absolventen, die eine langfristige Karriere anstreben, z. B.  im Bereich Projektmanagement, Bauleitung oder Controlling, bieten wir Junior-Positionen an. Diese Positionen ermöglichen es den Einstiegsmitarbeitern, eigenständig kleinere Projekte zu betreuen und gleichzeitig unter der Anleitung erfahrener Kollegen zu arbeiten. Sie übernehmen Verantwortung für die Planung, Koordination und Durchführung von Projekten und können ihre Führungsfähigkeiten frühzeitig unter Beweis stellen.

Unsere Kultur

Flache Hierarchien

Projektverantwortung

Onboarding Programm

Förderung von Mitarbeiterinitiativen

Regelmäßige Feedbackgespräche

Unsere Benefits
  • Langfristig gesicherte Arbeitsplätze in zukunftssicheren und gesellschaftsrelevanten Branchen
  • Attraktive Vorsorgemodelle im Rahmen des Gruppentarifs zur Altersvorsorge und Berufsunfähigkeit sowie Zuschüsse zu Kindergartengebühren
  • Vergünstigungen im Fitnessstudio, betriebliche Gesundheitstage sowie gemeinsame Teilnahme an sportlichen Veranstaltungen in den jeweiligen Regionen
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Einkaufsvorteile für viele bekannte Marken über Corporate Benefits
  • Regelmäßige Mitarbeiterevents und äußerst modern ausgestattete Arbeitsplätze
  • ... sowie weitere standort- und branchenspezifische Vorteile

Kontakt Daten

bewerbung@lindhorst-gruppe.de

+49 5143 9810 400

Lindhorst Gruppe

Schmalhorn 13

29308 Winsen (Aller)